Responsável Financeiro(a) – Angola

Localização: Angola

Reporta-se a: Diretor(a) de Controlo de Operações (Head of Operations Controlling)

Interfaces: Contabilidade e Consolidação, FP&A (Planeamento e Análise Financeira) e Controlo, Tesouraria e Financiamento

Experiência internacional: Obrigatória

1. Missão

Garantir a qualidade, a precisão e a pontualidade da informação financeira e dos relatórios da filial. Ser responsável por todas as atividades relacionadas com a contabilidade e o controlo de custos, desde o desenvolvimento e manutenção dos processos e procedimentos contabilísticos até à entrega de relatórios dentro dos prazos estabelecidos.

Esta posição está sediada em Angola e exige experiência internacional prévia.

2. Responsabilidades

Contabilidade

• Supervisionar as contas da filial em colaboração com a equipa de contabilidade local.
• Verificar a exatidão e a integridade dos dados de faturação (faturação externa) em colaboração com os gestores de contratos.
• Supervisionar o registo contabilístico das despesas locais (fornecedores locais, faturas) e garantir a fiabilidade das alocações analíticas.

Relatórios de gestão e orçamento

• Atuar como ponto de contacto com todos os departamentos financeiros para conduzir os relatórios locais e o orçamento.
• Elaborar o orçamento para a frota, atividades em terra (shore-based) e despesas gerais e administrativas (G&A).
• Monitorizar, através de análise crítica, as variações entre o orçamento e os valores realizados nas contas da entidade jurídica, as despesas gerais e administrativas (G&A) e as atividades em terra.

Tesouraria

• Monitorizar a gestão de caixa, o planeamento de caixa e o risco de liquidez, incluindo os impactos cambiais e as questões relacionadas com a taxa de câmbio.
• Acompanhar e apoiar o adequado recebimento de valores junto dos clientes.

Tributação e conformidade (compliance)

• Participar na garantia da conformidade com a legislação fiscal local e as normas contabilísticas (GAAP).
• Apoiar o relacionamento com as autoridades fiscais locais.

3. Aptidões e competências

Competências fundamentais

• Sistemas e procedimentos: Conhecer e aplicar procedimentos para processos de fecho e elaboração de relatórios, utilizando Oracle, CAB (financeiro + comercial), ICS, Magnitude, Anaplan e TAIGA.
• Gestão de dados financeiros: Compreender o contexto financeiro da subsidiária, desenvolver e gerir orçamentos, planear e antecipar impactos.
• Comunicação e motivação: Partilhar a visão estratégica, medir e reconhecer os contributos individuais.
• Normas e padrões: Conhecer e incorporar normas profissionais (OSM, QMS e conformidade/compliance).
• Organização: Respeitar prazos, gerir o tempo e estabelecer prioridades de forma eficaz.
• Elaboração de relatórios: Identificar e analisar indicadores quantitativos e qualitativos; formalizar relatórios claros e precisos utilizando as ferramentas adequadas (pacote Office, sistemas informáticos).

Competências transversais

• Espírito de equipa e escuta ativa.
• Proficiência em inglês (escrita e oralidade); conhecimentos de português e francês serão considerados uma mais-valia.
• Interação: Considerar a diversidade, gerir a mudança, utilizar eficazmente os fluxos internos de tomada de decisão, contribuir para a melhoria contínua e conduzir reuniões.

4. Qualificações e formação

Formação académica e certificações

• Mestrado (ou equivalente) em Finanças, Contabilidade, Auditoria ou área afim.
• A certificação profissional em contabilidade (por exemplo, CPA, ACCA, DSCG/DEC, CIMA ou equivalente) será considerada uma mais-valia.

Experiência

• Mínimo de 10 a 15 anos de experiência em finanças, contabilidade e controlo de gestão, incluindo pelo menos 3 anos em cargo sénior de controlo de gestão ou gestão financeira.
• Obrigatório – Experiência internacional necessária: experiência comprovada em ambiente internacional (grupo com atividade em vários países, experiência como expatriado ou em funções transfronteiriças), com exposição a diferentes culturas, quadros regulamentares e moedas.
• Experiência no setor de serviços offshore/marítimos, petróleo e gás, ou num setor comparável que exija grande investimento em ativos, será uma mais-valia.
• Sólidos conhecimentos de normas contabilísticas locais e internacionais (IFRS/GAAP local) e conformidade fiscal local.
• Experiência prática com sistemas ERP e ferramentas de reporting (Oracle, Anaplan, Magnitude ou equivalentes), bem como domínio avançado de Excel.

5. Informações Adicionais

• Localização: a posição é baseada em Angola.
• É exigida experiência internacional para esta posição.
• Interação regular com as equipas financeiras do Grupo e com as partes interessadas locais (clientes, fornecedores, bancos, autoridades fiscais).
• Capacidade de atuar eficazmente no contexto empresarial angolano (regulamentação local, ambiente cambial); condições de trabalho de acordo com a política da empresa.